Asesoramiento en cualquiera de las etapas, que una determinada organización,
precise en su gestión de la Responsabilidad Social Corporativa.
Elaboración de Memorias de Sostenibilidad.
Elaboración de memorias de sostenibilidad de acuerdo a la GRI Standards de la Global Reporting Initiative, GRI4.
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Diagnósticos en materia de Responsabilidad Social Corporativa
Informe en el que se hace repaso de la situación de la organización, en materia de: buen gobierno, derechos laborales, seguridad y prevención de riesgos laborales, calidad, gestión ambiental, acción social, transparencia, cadena de suministro responsable y gestión ética.
Implementación de Normas Estándar
Guía ISO 26000, SA 8000, SGE 21, SR 10. Acreditado como auditor interno de la Norma SGE 21:2017 de Forética.
Quiero saber más Norma SGE21
Quiero saber más Norma SR10
Quiero saber más Norma SA 8000
Análisis de los grupos de interés
Identificación, estudio, priorización de los grupos de interés. Escucha y diálogo como eje estratégico de la RSC. Quiénes son. Cómo intervienen en mi acción empresarial. Cuáles son sus expectativas. Cómo las integro en la estrategia de la organización. Retroalimentación permanente. Planes de acción y comunicación con cada uno de ellos.
Planes de Sostenibilidad
Elaboración de planes de sostenibilidad. A partir del correspondiente análisis de materialidad se identifican las líneas estratégicas, se establecen los programas, objetivos, metas, acciones, con el correspondiente calendario de evaluación, difusión y modificación. Todo de acuerdo a los intereses de la organización. Le ofrezco herramientas de gestión y de medición, para definir y desarrollar la estrategia de sostenibilidad en su empresa.
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Alineación de la empresa con los OBJETIVOS DE DESARROLLO SOSTENIBLE (ODS)
Identificación de acuerdo a la actividad de la empresa de los ODS con los que se alinea. Reconocimiento de los objetivos, metas y compromisos empresariales. Desarrollo de indicadores para su alineamiento efectivo.
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Adhesión al Pacto Mundial de Naciones Unidas
Adhesión al Pacto Mundial de Naciones Unidas. Le acompaño en todo el proceso de adhesión a este gran punto de encuentro entre empresa privada y administraciones públicas, auspiciado por Naciones Unidas. Desde su solicitud y elaboración de la correspondiente documentación e implementación de la misma tanto a nivel interno como con sus grupos de interés.
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Adhesión al Registro de Entidades Valencianas Socialmente Responsables (SIR)
El Registro de entidades valencianas socialmente responsables (o Registro SIR) es un registro adscrito a la Consejería de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo, de carácter público y naturaleza administrativa, en el que pueden ser inscritas las entidades, siempre y cuando hayan obtenido la calificación de entidad valenciana socialmente responsable. Yo le ayudo en todo este proceso.
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Desarrollo de la documentación correspondiente a la gestión de la responsabilidad social corporativa.
Elaboración de las diferentes políticas en materia de anticorrupción, derechos humanos, medioambiental, código de conducta, política de compras, de marketing, competencia, acción filantrópica, etc
Elaboración de Políticas de Responsabilidad Social Corporativa.
De acuerdo a las características de cada organización, se elaborará una Política de Responsabilidad Social Corporativa, que recoja los objetivos de la empresa en los tres ámbitos de la sostenibilidad: el económico, el social y el ambiental. Describiendo los compromisos, que la organización adquiere para la integración de los ejes ambiental y social.
Auditorías internas de Gestión de la RSC
Ayudo a su organización, a preparar los procesos de auditoría y certificación, por un Organismo autorizado en materia de RSC.
Planes de Igualdad y No Discriminación
Elaboro Planes de Igualdad y No Discriminación, de acuerdo a las pautas y recomendaciones establecidas por el Ministerio de Igualdad.
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Formación particularizada a profesionales de la sostenibilidad.
Formación y asistencia a profesionales del área de la sostenibilidad, tanto en organizaciones públicas como privadas.
“Las empresas exitosas serán aquellas que decidan alinear los valores de la empresa con los valores personales de sus empleados.”